為加快醫院業務發展，滿足醫院人才建設規劃和學科發展需要，面向社會、雙向選擇、擇優、公開招聘部分專業技術人員，現將招聘有關事宜通知如下：
一、招聘條件
（一）基本條件
1、具有較高的思想政治素質，團結協作，遵守國家法律法規并且具有良好的職業道德行為規范；
2、身體健康，能滿足崗位需求、履行本崗位職責。
（二）具體條件
應聘人員需具有相關執業證書和專業技術資格證書，已通過醫師執業考試未發證人員，需提供通過考試成績證明。
二、招聘計劃
具體招聘計劃見附表1。
三、人員招聘程序
（一）報名。報名時間和方式：
報名時間：自發布招聘簡章起至人員招滿為止。
報名方式：應聘人員請將以下材料電子版打包發送至郵箱taian8626777@126.com。（郵件統一名稱為:姓名+專業）。
1、身份證、畢業證、學位證、專業技術職務證書、醫師執業資格證書原件（或成績證明）、住院醫師規范化培訓證書原件電子版；
2、附表2：《2019年招聘報名登記表》
（二）資格審查。根據招聘范圍和條件，醫院進行資格審查。
（三）筆試和考察。
1.應聘初級崗位的衛生專業技術人員采取筆試及面試的方式進行。
2.應聘中級、副高級以上崗位的衛生專業技術人員采取考察的方式進行。由相關業務副院長和主管科室負責人對所從事本專業面試考察。
（四）體檢。擬錄用人選必須經醫院體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行，體檢費用自理。
（五）公示。將擬錄用人員名單通過泰安市中心醫院分院網站及OA系統進行公示，公示期為七天。
（六）錄用。對擬錄用人選公示無異議者辦理錄用手續。
四、其他要求
（一）學科帶頭人及退休的高級職稱衛生專業技術人員年齡不限；中級及以下職稱的衛生專業技術人員的年齡，原則上在40歲及以下；
（二）中級及以上職稱，在縣級綜合醫院擔任科主任或專業組負責人的，招聘條件可適當放寬；
（三）對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，取消錄取資格。
（四）體檢由醫院統一組織安排，體檢不合格人員取消錄取資格。
（五）應聘人員應隨時關注我院網站信息通知并保持報名登記的聯系電話暢通。
五、相關待遇
1.應聘初級崗位，按照《泰安市中心醫院分院編外用工薪酬管理規定》兌現待遇。
2.應聘中級及以上崗位，按照現取得職稱進行聘任，根據國家相關規定，結合職稱聘任套改工資，簽訂合同，實行人事代理，繳納五險一金，享受科室100%績效；
3.學科帶頭人及退休的高級職稱衛生專業技術人員待遇面議，執行協議工資。
我院未實行人員控制總量備案管理，仍實行實名制編制管理。目前醫院還有空編，待醫院與上級有關部門請示批復后，擇機實行編制招聘。
地址：泰安市長城路西萬官大街336號院務部（人事科）
郵編：271000
聯系電話：0538-8626068、8626762
聯系人：杜老師、張老師
附表2：
附件2：招聘報名表.doc
院務部（人事科）
2019年3月19日
